首页 今日头条正文

地塞米松的作用,密云全区各功能单位招聘工作人员91人,简历模板下载

依据工作需要,现面向社会揭露安全哥哥招聘工作单位工作人员,详细事宜如下:


一、招聘岗位及招聘91人


二、报考人员根本条件


(一)具有北京市或密云区常住居民户口。地塞米松的效果,密云全区各功用单位招聘工作人员91人,简历模板下载面向2019年退役大学生战士招聘的岗位不限户籍要求。户口在外地且契合随军进京条件的随军家族,持有在京执役爱人一方军级及以上部队干部部分出具证明、契合职位资历条件的能够报名。


(二)契合报考岗位所需专业、学历、学位及其他要求。专业设置依照国家教育部分颁洪荒之喧嚣道人布推广的《学位颁发和人才培养学科目录》《一般高等学校本科专业目录(2012)》《研究生学科专业目录》等专业目录履行。


(三)具有正常履职的身体条件。


(四)姜小淘恪守宪法和法令,具有杰出的品德。


(五)实施逃避准则,报考人员不得报考构成逃避联络的招聘职位。


(六)年纪为35周岁及以下(1984年5月1日今后出世)。


三、招聘程序

(一)发布布告


即日起在北京市人力资源和社会保障局网、北京市密云区公民政府网发布布告。


(二)网上报名

报名时刻:2019年4月26日10时至4月29日11时。


报名体系网址:http://www.bjrbj.gov.cn/platform/。初次登陆运用该体系的应聘人员,须先挑选界面右下角的“注册新用户”,成功登陆体系后点击“招聘考试”栏进行相应操作填写。请照实填写个人信息(特别是所学专业要与毕业证书上的专业相蔡炳丁新浪博客共同),所填地塞米松的效果,密云全区各功用单位招聘工作人员91人,简历模板下载信息不事实的,职责自傲。


应聘人员成功提交报名信息后,招聘单位进行网上审阅,请审阅经过的应聘人员于5月7日上午10:00后在网站上打印准考证。准考证打印网址:h明星裸ttp://www.bjrbj.gov.cn/wtzkz/login/zg.htm。


(三)考试

采纳地塞米松的效果,密云全区各功用单位招聘工作人员91人,简历模板下载书面考试和面试相结合的方法进行。书面考试成果和面试成果各占50%。假如归纳成果相同,则以书面考试成果确认名次;假如书面考试、面试成果均相同,则以面试主考官的评分确认名次。


1.书面考试。

(1)书面考试时刻地址

书面考试时刻:2019年5月11日上午9时至11时30分。

考试地址见准考证。


(2)书面考试内容。报考密云区卫生健康委员会专业技术岗位的书面考试内容以卫生相关专业常识为主。报考太师屯镇社区卫生服务中心计算机岗位的书面考试内容为《公共根本才能检验(专技岗)》。


报考其他地塞米松的效果,密云全区各功用单位招聘工作人员91人,简历模板下载工作单位岗位的书面考试地塞米松的效果,密云全区各功用单位招聘工作人员91人,简历模板下载内肉核容为《公共根本才能检验(处理岗)》、《公共根本才能检验(专技岗)》。嵩少秘贴


《公共根本才能检验》,参照《北京市工作单位揭露招聘工作人员公共地塞米松的效果,密云全区各功用单位招聘工作人员91人,简历模板下载根本才能书面考试纲要(试行)》,可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道常识园地栏目下载。


(3)书面考试合格线。书面考试成果实施百分Wendesday制,合格分数线为60分,书面考试成果未过合格分数线的应聘人员不能进入后边环节。


(4)书面考试成果发布。书面考试成果在北京市密云区公民政府网上发布,一起发布进入现场资历复审人员名单。


2.现场资历复审

按书面考试成果由高到低次序按1:3份额进入现场资历复审,缺乏份额的按实小功期际人数确认。依照布告的专业和各项条件进行审阅,用人单位初审,北京市密云区人力资源和社会保障局进行复审。如有品乐谦未经过资历审阅者,可依照书面考试成果由高到低次序顺次递补审阅。


3.面试

(1)资历查看合格人员进入面试。如招聘职位实践进入面试人员为1:1时,应聘人员面试成果应到达其地址面试考官小组老公鸡运用同一套面试题本面试的一切人员的平均分及以上,不然,撤销该职位的招聘。面试成果低于60分的,不予聘任。


(2)面试方法:选用结构化面试方法进行。中共密云区委党校职位面试以查核教师根本无敌大军阀功、教育教育能霉组词力为主。


4.成果发布:面试完毕3个工作日内涵北京市密云区公民政府网发布归纳成果和体查看询人选。

(四uloveit)查询与体检

依照归纳成果由高到低的次序及1:1的份额确认查询、体检人选。


1.查询。用人单位采纳查阅自己档案、约见自己说话或到其地址单位查询、座谈等方法进行,对地塞米松的效果,密云全区各功用单位招聘工作人员91人,简历模板下载应聘人员的思想政治体现、道德品质、事务才能、工作实绩等状况进行查询,并对其资历条件进行复查。依据查询状况,构成查询报告报北京市密云区人力资源和社会保障局一致存案。


2.体检。体检规范参照《公三岛六三郎务员选用体检通用规范(试行)》(国人部〔2005〕1号)及《公务员选用体检操作手册》(试行)等屁股缝宋文菲相关文件履行。体检时刻、地址另行通知。应聘人员对体检成果有疑问的,自己可申请复查,并到指定的医疗机构从头查看一次。体检费由应聘人员个人担负。


3.查询、体检不合格的,按归纳成果从高到低顺次递补确认查询、体检人员。


(五)聘任公示

经查询、体检合格的,确认为拟聘任人员并在密云区公民政府网公示7个工作日。关于查询、体检不合格者或经过公示反映出问题且经查事实的,不予聘任。经公示无异议的,处理聘任手续。



四、其他要求

(一)具有行政、工作编制的人员报考,需地址单位出具赞同报考证明。


(二)呈现下列状况之一的,直接撤销聘任资历:

1.体检或查询不契合要求的;


2.拟聘人选公示成果影响聘任的;

3.拟聘人选抛弃聘任的;

4.未在规则时限内签到的;


联络陈思航电话:89038051

怀柔区卫生健康委员会所属工作单位揭露招聘医务人员布告

怀柔区教育体系2019年公互不相师开招聘教师117名

北京市员工物价监督总站2019年面向社会揭露招聘工作人员布告

版权声明

本文仅代表作者观点,不代表本站立场。
本文系作者授权发表,未经许可,不得转载。